ನವದೆಹಲಿ: ಕೆಲಸದ ಉತ್ಪಾದಕತೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಯುವ ಸಮುದಾಯ ವಾರದಲ್ಲಿ 70 ಗಂಟೆಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕು ಮತ್ತು ದೇಶದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಬದಲಾಗಬೇಕು ಎಂಬ ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ಸಂಸ್ಥಾಪಕ ನಾರಾಯಣಮೂರ್ತಿ ಅವರ ಹೇಳಿಕೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಜಾಲತಾಣದಲ್ಲಿ ಭಾರೀ ಸಂಚಲವನ್ನೇ ಸೃಷ್ಟಿ ಮಾಡಿದೆ. ಪರ-ವಿರೋಧ ಚರ್ಚೆಯನ್ನು ಹುಟ್ಟು ಹಾಕಿದ್ದು, ಸಾಕಷ್ಟು ಮಂದಿ ಈ ಬಗ್ಗೆ ತಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಇದೀಗ ಬಾಲಿವುಡ್ ಖ್ಯಾತ ನಟ ಸುನೀಲ್ ಶೆಟ್ಟಿಯವರು ತಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ತಿಳಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ತಮ್ಮ ಲಿಂಕ್ಡಿನ್ ಖಾತೆಯಲ್ಲಿ ಸುನೀಲ್ ಶೆಟ್ಟಿಯವರು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿದ್ದು, ಮೂರ್ತಿಯವರು ಏನನ್ನಾದರೂ ಹೇಳಿದಾಗ ಅವರು ವಿಷಯಗಳನ್ನು ನೋಡುವ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಜನರು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಆಲಿಸಬೇಕು, ಅದನ್ನು ಸ್ವತಃ ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಅದರಿಂದ ಉತ್ತಮವಾದದನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಇದು ವಿವಾದಾಸ್ಪದ ವಿಷಯವಾಗಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಅವರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಏನು ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಯೋಚಿಸುವುದು ತುಂಬಾ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ನನಗೆ ಇದು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಗಂಟೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಅಲ್ಲ. ಇದು ಸುಮಾರು 70 ಅಥವಾ 100 ಗಂಟೆಗಳ ವಾರಗಳಲ್ಲ. ನಾನು ಅವರ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಓದುವ ವಿಧಾನ ತುಂಬಾ ಸರಳವಾಗಿದೆ. ಅದೇನೆಂದರೆ, ಇದು ನಿಮ್ಮ ಆರಾಮ ವಲಯವನ್ನು ಮೀರಿ ಹೋಗುವುದು ಎಂದು ಸುನೀಲ್ ಶೆಟ್ಟಿ ಬರೆದುಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ.
ಮುಂದುವರಿದು, ತಮ್ಮ ತಮ್ಮ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಧನೆ ಮಾಡಿರುವ ಅಬ್ದುಲ್ ಕಲಾಂ, ರತನ್ ಟಾಟಾ, ಅಮಿತಾಭ್ ಬಚ್ಚನ್ ಮತ್ತು ವಿರಾಟ್ ಕೊಹ್ಲಿ ಉದಾಹರಣೆ ನೀಡಿರುವ ಸುನೀಲ್ ಶೆಟ್ಟಿ, ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ ಯಾರಾದರೂ ತಮ್ಮ ಆರಾಮದಾಯಕ ವಲಯ ಅಥವಾ ಕಂಫರ್ಟ್ ಝೋನ್ನಲ್ಲಿ ಆಡುವ ಮೂಲಕ ಅವರು ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಿಗೆ ಬಂದರು ಎಂದು ನಾವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆಯೇ? ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ ಯಾರಾದರೂ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಆರಂಭಿಕ ವರ್ಷಗಳನ್ನು ಅವರು ಕೆಲಸ ಮತ್ತು ಜೀವನದ ನಡುವೆ ಸರಿಯಾದ ಸಮತೋಲನವನ್ನು ಬಗ್ಗೆ ಚಿಂತಿಸುತ್ತಾ ಕಳೆದಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನಾವು ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆಯೇ? ಎಂದು ಪ್ರಶ್ನೆ ಮಾಡಿರುವ ಶೆಟ್ಟಿ, ನಾರಾಯಣ ಮೂರ್ತಿಯವರ 70 ಗಂಟೆಗಳ ಕೆಲಸ ಅವಧಿಯ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಮೂರ್ತಿಯವರ ಹೇಳಿಕೆಯು ಏನನ್ನು ತಿಳಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದೆ ಅಂದರೆ, ಯುವಕರು ತಮ್ಮ ಆರಂಭಿಕ ವರ್ಷಗಳನ್ನು ತಮ್ಮ ಗಡಿಗಳಿಂದಾಚೆಗೆ ಅಥವಾ ಆರಾಮದಾಯಕ ವಲಯದಿಂದಾಚೆಗೆ ಕಳೆಯಬೇಕು ಅಂದರೆ, ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸಬೇಕೆಂದು ನಾನು ನಂಬುತ್ತೇನೆ. ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಗೌರವಿಸುವುದು, ಹೊಸದನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು, ಒತ್ತಡವನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸುವುದು ಸೇರಿದಂತೆ ಇತರ ಕಾರ್ಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಕಲಿಯುವುದು, ಸಹಯೋಗದ ವಾತಾವರಣದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿ ಮಾಡುವುದು ಎಲ್ಲ ಯುವಕರಿಗೆ ಪ್ರಮುಖ ಆದ್ಯತೆಗಳಾಗಿರಬೇಕು ಎಂದು ಸುನೀಲ್ ಶೆಟ್ಟಿ ಪ್ರಧಾನವಾಗಿ ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ.
ಕುಟುಂಬ, ಆರೋಗ್ಯ, ಹವ್ಯಾಸ, ಸ್ನೇಹಿತರ ಜೊತೆಗೆ ಇನ್ನಿತರ ವಿಷಯಗಳಿಗೂ ಸಮಯವನ್ನು ಹೊಂದುವುದು ಮುಖ್ಯವಾದಾಗ, ಜಗತ್ತು ಸಹ ವೇಗವಾಗಿ ವಿಕಸನಗೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದಂತೂ ಸತ್ಯ ಎಂದು ಮಾತು ಮುಗಿಸಿರುವ ಶೆಟ್ಟಿ, ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು AI ನಾವು ಊಹಿಸುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಜಗತ್ತನ್ನು ಮರುರೂಪಿಸುತ್ತಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ ನಾವು ಉತ್ತಮಗೊಳ್ಳುತ್ತಲೇ ಇರಬೇಕಾಗಿದೆ. ಅಂದರೆ, ನಮ್ಮನ್ನು ನಾನು ಅಪ್ಗ್ರೇಡ್ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕಿದೆ. ನನ್ನ ಆತ್ಮೀಯ ಭವಿಷ್ಯದ ನಾಯಕರೇ, ನಿಮ್ಮ ಶ್ರೇಷ್ಠತೆಗಾಗಿ, ಏಳಿಗೆಗಾಗಿ ಕಠಿಣ ಪರಿಶ್ರಮದಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಮಾರ್ಗದರ್ಶಕರನ್ನು ಹುಡುಕಿ, ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಿ ಮತ್ತು ಸಾಫ್ಟ್ ಸ್ಕಿಲ್ಗಳನ್ನು ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡಿ, ಉಳಿದವುಗಳು ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಬೀಳುತ್ತವೆ ಎಂದು ಶೆಟ್ಟಿ ಸಲಹೆ ನೀಡಿದ್ದಾರೆ.
ಅಂದಹಾಗೆ ನಾರಾಯಣ ಮೂರ್ತಿ ಅವರು 3one4 ಕ್ಯಾಪಿಟಲ್‌ನ ಪಾಡ್‌ಕಾಸ್ಟ್ ‘ದಿ ರೆಕಾರ್ಡ್’ ನ ಮೊದಲ ಸಂಚಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಮಾಜಿ ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ಸಿಇಒ ಮೋಹನ್‌ದಾಸ್ ಪೈ ಅವರೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡುವಾಗ ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸಿದರು. ವಿಸ್ತೃತ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸಿರುವ ಜಪಾನ್ ಮತ್ತು ಜರ್ಮನಿಯನ್ನು ಉದಾಹರಣೆಯಾಗಿ ನೀಡಿದರು. ರಾಷ್ಟ್ರ ನಿರ್ಮಾಣ, ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಅವರ ಕಂಪನಿ ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಅನೇಕ ವಿಷಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಾರಾಯಣ ಮೂರ್ತಿ ಅವರು ಮಾತನಾಡಿದರು. ಅದರಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಿರುವುದು ಬಹಳ ಚರ್ಚೆಗೆ ಗ್ರಾಸವಾಗಿದೆ. (ಏಜೆನ್ಸೀಸ್)
ಹಾಸನಾಂಬೆ ಬಾಗಿಲು ತೆರೆಯಲು ಕ್ಷಣ ಗಣನೆ; ಹೂವಿನಿಂದ ಅಲಂಕೃತಗೊಂಡ ದೇವಸ್ಥಾನದ ಆವರಣ
ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ಹಸಿ ಬೆಳ್ಳುಳ್ಳಿ ಸೇವನೆ ಮಾಡಿ ನಿಮ್ಮ ದೇಹದಲ್ಲಾಗುವ ಚಮತ್ಕಾರ ನೋಡಿ…